На молодежь, которая вливается в коллектив предприятия, сегодня возлагаются очень большие надежды.
От их пытливого ума, инициативы, умения генерировать новаторские идеи зависит будущее компании. Как помочь молодым специалистам быстрее влиться в коллектив, освоиться в новой для себя среде и начать эффективно трудиться – все эти вопросы и стали темой Дня молодого специалиста, прошедшего в ПИТЦ «Геофизика» 14 декабря на производственной базе в Полазне.
Сегодня в отделе по работе с персоналом числится более 40 молодых специалистов. Вахтовый график многих из них и разбросанность мест проживания и работы делает проблематичным само общение ребят, включая информированность о деятельности предприятия в целом, специфике каждого из его подразделений. Поэтому, экскурсия по производственным цехам, которую провели старейшие работники ПИТЦ «Геофизика» В. Галицын, О. Куклин, В. Черемных, Е. Савин вызвала у молодых сотрудников большой интерес, ребята увидели и новое геофизическое оборудование, и современные приборы, используемые на скважине, посмотрели бытовые условия в вагончиках, где неделями живут и работают «партийцы», посетили транспортные подразделения, цех перемотки кабеля и др. Все время экскурсии с группой были директор В. Бабуров и заместитель по производству С. Элькинд, которые старались ответить на все возникающие у ребят вопросы.
На молодежь произвело впечатление и здание нового административно-хозяйственного офиса, по которому провела Е. Сесюнина, начальник отдела сметно-экономических расчетов. Вторая часть Дня молодого специалиста прошла в игровой форме. После информации руководителей кадровой службы И. Сухиной и Е. Лобачевой о работе с молодыми специалистами в ООО «ПИТЦ «Геофизика» и просмотра видеоролика о деятельности предприятия, участники активно включились в игровой тренинг, в процессе которого они смогли проявить свои коммуникационные навыки и более близко познакомиться друг с другом. На память о мероприятии ребятам вручили корпоративные сувениры и памятку-буклет «Как влиться в новый коллектив». Подобное мероприятие для своих молодых сотрудников руководители ПИТЦ «Геофизика» проводят второй раз. По мнению ребят, такие встречи помогают им не только познакомиться со спецификой производства, но и способствуют их быстрой адаптации в коллективе.