Российский телекоммуникационный холдинг «ЭР-Телеком» занял 6-е место в «Рейтинге работодателей России- 2011», подготовленном кадровым холдингом HeadHunter с помощью партнеров-экспертов —«Экопси консалтинга», ВЦИОМ и PwC
Компания улучшила свой результат на 6 позиций, т.е. в 2 раза по сравнению с аналогичным рейтингом, составленным год назад.К участию в рейтинге были приглашены компании с численностью персонала более 100 человек, в проекте зарегистрировалась 221 организация. Место в рейтинге определил итоговый балл, полученный после трех этапов оценки: среди соискателей, HR-специалистов и сотрудников. По сравнению с пилотным вариантом прошлого года методика исследования значительно изменилась. В этом году больше внимания уделено роли HR-менеджмента в решении стратегических вопросов и наличию программ по развитию персонала. Эти направления являются приоритетными для «ЭР-Телеком», что позволило компании улучшить прошлогодний результат и войти в ТОП-10 лучших работодателей России.
Образовательные проекты «ЭР-Телеком» - корпоративный университет, школа лидерства, программы, развивающие деловые компетенции и лидерские качества сотрудников - являются неотъемлемой частью корпоративной культуры компании. Стабильный рост показателей, масштаб и признанная надежность обеспечили холдингу имидж авторитетного работодателя во всех 42 городах присутствия. Ежемесячно в «ЭР-Телеком» обращается около 15 тысяч соискателей, в 2011 году компания трудоустроила 26,5 тысяч человек.
«Рецепт успеха «ЭР-Телеком»— дать каждому сотруднику возможность построить карьеру с нуля до той ступеньки, которая соответствует его профессиональным возможностям и личным амбициям. Важно и то, что верхней планки нет — компания работает в 42 городах, и в каждом филиале существует масса возможностей проявить себя», — отмечает руководитель службы по найму персонала ЗАО «ЭР-Телеком Холдинг» Анна Козен.